Unternehmensberatung
für Systemhäuser
Meine Systemhaus-Agentur berät Systemhaus-Unternehmen in Kooperation mit der S&S Strategie & Struktur GmbH auf den Feldern Strategie, Struktur und Unternehmenskultur. Mit unserem ganzheitlichen Ansatz identfizieren wir Optimierungspotenziale in allen Bereichen und Prozessen. Dabei verstehen wir uns als Generalisten, die neben den betriebswirtschaften Aspekten auch das soziale Gefüge des Unternehmens verstehen und verbessern können.
Strategie- und Strukturoptimierung
Um Ihr Systemhaus zukunftsfest zu machen und Ihre Zukunftsvision zu realisieren, analysieren wir zunächst die gesamte Organisation oder einzelne Teilbereiche; so erkennen wir Defizite und Entwicklungschancen. Auf dieser Grundlage entwickeln wir eine passende Strategie, wirkungsvolle Taktiken und die notwendigen Strukturen. Bei der Implementierung und Umsetzung der Veränderungen unterstützen wir bei Bedarf.
Unternehmenskultur-Entwicklung
Wir berücksichtigen mit der Unternehmenskultur einen Aspekt in unserer Beratung, der für den Erfolg Ihres Systemhauses wesentlich ist. Dadurch, dass wir die Werte und das Miteinander der Menschen in den Blick nehmen, die jedes Unternehmen ausmachen, können wir intern die Motivation und Identifikation der Belegschaft verbessern, sowie extern die Arbeitgeber-Attraktivität und die Strahlkraft Ihrer Marke erhöhen.
Wir bringen die Kenntnis über erfolgreiche Strategien, Strukturen und Unternehmenskulturen zahlreicher Systemhäuser in Deutschland mit.
Wir greifen auf mehr als 30 Jahre Erfahrung zurück und sind mit dem strategischen, strukturellen und unternehmenskulturellen Nachholbedarf der Branche bestens vertraut.
Wir entlasten Geschäftsführungen und Personalabteilungen, die im Tagesgeschäft eingebunden sind, bei der Optimierung erfolgskritischer Unternehmensmerkmale.
Wir arbeiten an der Strategie, den Strukturen und der Unternehmenskultur von Systemhäusern, was unseren Beratungsansatz ganzheitlich macht und von Mitbewerbern deutlich unterscheidet.
Wir unterstützen Sie bei der Problemanalyse, der Maßnahmenentwicklung und der Implementierung.
Systemhäuser ziehen in der Regel Dienstleistungs-Agenturen, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Unternehmensberater heran, die einen sehr, sehr guten Job machen.
Der Fokus dieser Anbieter liegt in der Regel auf technischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten, weswegen die Unternehmenskultur oft außer Acht gelassen wird.
Mit unserem Selbstverständnis als Generalisten und unserem ganzheitlichen Beratungsansatz verstehen wir Ihr Systemhaus umfassend. Dadurch, dass wir auch die Unternehmenskultur in den Blick nehmen, können wir auch das soziale Gefüge und die Wertegemeinschaft Ihres Unternehmens positiv beeinflussen und mitgestalten.
